Werfleider

Op een werf komen planning, techniek en mensen elke dag samen. Als Werfleider zorg je ervoor dat complexe bouwprojecten veilig, technisch correct en binnen de afgesproken timing en budgetten worden uitgevoerd.

De organisatie realiseert technisch veeleisende industriële, private en publieke bouwprojecten. Als operationele spil op de werf werk je nauw samen met interne teams, onderaannemers en leveranciers, met de autonomie om beslissingen te nemen en de uitvoering actief bij te sturen.

Werfleider - Functieomschrijving:

• Je stuurt de dagelijkse werfopvolging en uitvoering aan, waarbij je voortgang, kwaliteit en veiligheid continu afstemt op uitvoeringsplannen, technische vereisten en gemaakte afspraken.
• Je neemt de coördinatie van arbeiders, onderaannemers en leveranciers in handen en zorgt ervoor dat planning, prioriteiten en technische aandachtspunten voor alle betrokken partijen duidelijk zijn.
• Je bewaakt controle en rapportering via prestaties, opmetingen en werfgegevens en zorgt voor een correcte voorbereiding van werfvergaderingen en facturatie.

Werfleider - Profiel:

• Je beschikt over een bouwkundige opleiding op bachelor- of masterniveau, aangevuld met relevante ervaring in uitvoering, werfopvolging of werfcoördinatie.
• Je combineert technisch inzicht met een praktische aanpak en denkt voldoende vooruit om knelpunten tijdig te herkennen en problemen tijdens de uitvoering te voorkomen.
• Je beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en communiceert helder met uiteenlopende partijen, waardoor je op een natuurlijke manier het centrale aanspreekpunt op de werf vormt.

Van € 3.333 tot € 5.000 per maand

Werfleider - Aanbod:

• Je krijgt een sleutelrol binnen industriële en complexe bouwprojecten waarin technische kwaliteit, planning en een doordachte uitvoering centraal staan.
• Je ontvangt een competitief salaris van €40.000 tot €60.000 bruto/jaar, afgestemd op je relevante ervaring en technische expertise.
• Het pakket wordt aangevuld met extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en een groepsverzekering met progressieve opbouw.
• Via het cafetariaplan krijg je bijkomende keuzemogelijkheden op het vlak van mobiliteit, pensioenopbouw en andere voordelen.
• Je werkt binnen een 40-urenweek met 32 verlofdagen en een vaste bouwverlofregeling, wat zorgt voor een duidelijke en voorspelbare verlofplanning.
• Je krijgt veel autonomie en impact, ondersteund door korte beslissingslijnen en toegankelijk management.

Anderen bekeken ook

chef d'équipe | flexible

Forum Jobs Forum Construct I

Ledegem

monteur industriebouw & agrarische proje

Forum Jobs Forum Construct I

Ledegem

monteur | journée | ledegem

Forum Jobs Forum Jobs Recrut

Ledegem

chef d'équipe secteur construction | jou

Forum Jobs Forum Jobs Recrut

Ledegem

Industriebouwer

Accent

Ardooie

Ploegbaas Montage

#COMPANY#

Roeselare

Ploegbaas

Accent

Roeselare

Bouwarbeider - Voltijds

Accent

Izegem

Meewerkend Ploegchef Grond- & Wegeniswer

#COMPANY#

Hooglede

Ploegbaas Bouw - Polyvalent

Actief Construct Gent

Lichtervelde

chef d'équipe | flexible

Forum Jobs Forum Construct I

Ledegem

monteur industriebouw & agrarische proje

Forum Jobs Forum Construct I

Ledegem

monteur | journée | ledegem

Forum Jobs Forum Jobs Recrut

Ledegem

chef d'équipe secteur construction | jou

Forum Jobs Forum Jobs Recrut

Ledegem

Industriebouwer

Accent

Ardooie

Ploegbaas Montage

#COMPANY#

Roeselare

Ploegbaas

Accent

Roeselare

Bouwarbeider - Voltijds

Accent

Izegem

Meewerkend Ploegchef Grond- & Wegeniswer

#COMPANY#

Hooglede

Ploegbaas Bouw - Polyvalent

Actief Construct Gent

Lichtervelde

#COMPANYLOGO#

#JOBNAME#

#COMPANY#

#LOCATION#