Transportcoördinator met focus op optimalisatie - Lochristi

Onze klant is een toonaangevende Europese speler met een zeer duurzame en toekomstgerichte missie. Met honderden medewerkers verspreid over verschillende landen draagt de organisatie dagelijks bij aan een efficiënter gebruik van grondstoffen en een meer duurzame toekomst. Dankzij een sterke focus op innovatie, operational excellence en klantgerichtheid blijft het bedrijf jaar na jaar groeien en investeren in zijn medewerkers.

In deze functie sta je niet in voor het manueel uitwerken van transportroutes zoals in een klassieke plannersrol. Dankzij een geavanceerd planningssysteem worden planningsvoorstellen automatisch gegenereerd. Jouw toegevoegde waarde zit in het analyseren van deze data, het optimaliseren van routes en volumes, en het bijsturen wanneer de realiteit daarom vraagt.

Samengevat:

Je analyseert de output van onze digitale planningstool en vertaalt inzichten naar een efficiënte operationele planning. Je stuurt bij waar nodig en zoekt oplossingen voor onverwachte situatie…

Je bent graag bezig met cijfers en kan logisch redeneren. Je weet prioriteiten te stellen en behoudt het overzicht in een dynamische omgeving. Je communiceert vlot in het Nederlands en kan je professioneel uitdrukken in het Frans. Je bent assertief, communicatief, neemt initiatief en durft beslissingen te nemen. Je haalt energie uit een combinatie van analyse, operationele opvolging en klantencontact.

Daarnaast herken je jezelf in één van onderstaande profielen:

Je bent een schoolverlater met een analytische mindset, sterke communicatie skills, veel drive en de ambitie om een carrière uit te…

• Aantrekkelijk salarispakket, afhankelijk van ervaring.
• Mogelijkheid tot bedrijfswagen, maaltijdcheques (€10/dag), hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, Benefits at Work en Flex Income Plan.
• 12 ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantiedagen (vrij te kiezen)
• Je werkt in een flexibel uurrooster: vroege shift: 06u00 - 14u30; late shift: 09u30 - 18u00
• Geen weekendwerk.
• Grondige opleiding en on-the-job begeleiding.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie.
• Voltijds contract (onmiddellijk vast in dienst).