Technieker elektronica

Je komt terecht bij een gevestigde speler binnen de entertainment- en spelindustrie, gespecialiseerd in het produceren, plaatsen en onderhouden van speelautomaten voor de horeca. De toestellen worden voornamelijk geplaatst in cafés, maar zijn ook terug te vinden in casino’s.

De onderneming is gevestigd in Gent en is vlot bereikbaar met het openbaar vervoer.

• 3 redenen om voor deze job te kiezen
• Unieke job
• Mooie daguren
• Propere atelier met voldoende werkmateriaal

Zo ziet je job er uit Je ontvangt de aangeleverde onderdelen en controleert of alles aanwezig en in orde is. Je assembleert speelautomaten volledig op atelier, van de eerste montage tot het afgewerkte toestel. Je leest technische en elektrische schema’s en gebruikt deze om de toestellen correct op te bouwen. Je meet elektrische onderdelen en aansluitingen uit en controleert of alles technisch correct functioneert. Je voert na de montage de nodige testen en eindcontroles uit voordat het toestel klaarstaat voor de klant.

• Dit heb je nodig voor de job
• Je beschikt over een technisch diploma in elektriciteit, elektronica of een vergelijkbare technische richting.
• Je kunt technische tekeningen en elektrische schema’s lezen en interpreteren.
• Je hebt voldoende technische kennis om elektrische metingen en controles uit te voeren.
• Je werkt graag praktisch en technisch in een atelieromgeving.
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail, zeker tijdens montage en testing.
• Je spreekt en begrijpt Nederlands.
• Je kunt je vinden in een werkomgeving waarin toestellen voor de gok- en entertainmentsector worden geproduceerd.
• De id…

Van € 16 tot € 18 per uur

• Je loon en extralegale voordelen
• Brutoloon: €16,50 tot €18,00 per uur, afhankelijk van je ervaring.
• €6 maaltijdcheques per gewerkte dag.
• €250 ecocheques.
• Groepsverzekering.
• Hospitalisatieverzekering.
• Goede bereikbaarheid met het openbaar vervoer.
• Je werkt voltijds in een 37,5-urenweek.
• Zo zit het met je vakantie
• De firma werkt niet met een collectieve sluiting.

Hierdoor is er geen vaste collectieve vakantieperiode waarin het volledige bedrijf gesloten is.