Technieker - 2 ploegen

Het bedrijf ontwerpt, integreert en onderhoudt logistieke automatiseringsoplossingen om de interne logistieke processen in magazijnen, productie en distributie te optimaliseren. Onze automatiseringsoplossingen maken de interne opslag, het transport en de distributie van goederen efficiënter.

Voor een internationaal actief bedrijf gespecialiseerd in geautomatiseerde opslagsystemen en logistieke automatisatie zoeken we een enthousiaste technieker in 2 ploegen. Je zorgt ervoor dat geautomatiseerde magazijnsystemen optimaal blijven functioneren en grijpt snel in bij technische storingen.

Als automatisatietechnieker ben je verantwoordelijk voor het onderhoud, de herstelling en de installatie van geautomatiseerde warehouse- en logistieke systemen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

• Je voert preventief en curatief onderhoud uit aan complexe geautomatiseerde installaties.
• Je analyseert en verhelpt technische storingen aan machines en automatisaties.
• Je spoort problemen op in elektrische, …

• Een technisch diploma in elektromechanica, elektriciteit, automatisatie en/of mechanica.
• Enkele jaren ervaring als technieker, onderhoudstechnieker, storingstechnieker, PLC-technieker of automatisatietechnieker.
• Een basiskennis van industriële automatisatie en PLC-sturingen.
• Kennis van sensoren, motoren, elektrische componenten en technische installaties.
• Ervaring met of interesse in SCADA en CMMS-systemen.
• Een zelfstandige en nauwkeurige werkhouding.
• Een goede kennis van het Nederlands en/of Engels.
• Geen hoogtevrees: je werkt op verschillende niveaus binnen de geautomatiseerde installaties.
• E…

• Een competitief loon volgens jouw kennis en ervaring.
• Ploegen- en weekendpremies.
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.
• Ecocheques.
• Kwalitatieve werkkledij.
• Een laptop.
• Technische opleidingen en mogelijkheden om je kennis verder uit te bouwen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende en innovatieve organisatie.
• Een collegiale werkomgeving met techniekers die een passie hebben voor automatisatie.
• Een sterke focus op veiligheid en preventie.
• Na een geslaagde interimperiode ligt jouw vast contract voor jou klaar.
• Bij een vaste indiensttreding krijg je bovendien:

• Een cafetariaplan op maat.
• …