Teamleader productie weverij

Voor een Dendermondse firma gaan we op zoek naar een gedreven en enthousiaste Teamleader voor de Productie Weverij 3 Ploegen.

Als teamleader ben jij verantwoordelijk voor je medewerkers, veiligheid, kwaliteit, samenwerking en procesoptimalisatie. Onderstaande opsomming geeft je alvast een idee van jouw takenpakket:

• Je coacht en stuurt je medewerkers aan en weet het team zodanig te organiseren dat de dagelijkse teamprestaties worden behaald en verder worden geoptimaliseerd.
• Je zorgt voor de personeelsplanning, functionerings- en verzuimgesprekken met je teamleden.
• Je bent nauw betrokken bij de selectie van nieuwe medewerkers en hun onboarding: je stelt het individuele opleidingsplan op en evalueert de vooruitgang.
• Je zorgt voor een optimale communicatie binnen de afdeling: infosessies, teamcorner, …
• Je springt bij waar nodig om jouw team te ondersteunen in het behalen van de verwachte resultaten:
• Veiligheid en Kwaliteit:

Je staat in voor de veiligheid en het naleven van de veiligheidsrichtlijnen bij alle medewerkers & draagt de veiligheidsgedachte uit binnen je afdeling
Je doet rapportage van storingen en afwijkingen aan de technische dienst en afdelingsmanager
Je behaalt de afgesproken operationele objectieven zonder afbreuk te doen aan de kwaliteitsvereisten
Zie jij jezelf schitteren in deze functie? Solliciteer dan snel.

Je kan terugblikken op minimaal 3 jaar ervaring in een industriële productieomgeving.
Je hebt enige ervaring in het aansturen van teams en begeleiden van medewerkers.
Je hebt een technische opleiding genoten of hebt een sterke technische affiniteit. Je leert graag bij en kijkt er naar uit je te verdiepen in onze productieprocessen.
Je staat bekend als initiatiefnemer en je probleemoplossend vermogen.
Je bent mensgericht, zelfstandig, stressbestendig en organisatorisch sterk.
Je hebt goede computer skills en leert vlot met nieuwe softwarepakketten werken.
Kennis van de textielsector is een pluspunt

• Afwisselende functie.
• We bieden je een uitdagende functie aan bij een topspeler in de markt.
• Je krijgt voldoende mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, zowel intern als extern.
• Competitief salaris, aangevuld met een aantal extralegale voordelen (maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering…)