Talent Acquisition Specialist

Comment pouvez-vous faire la différence ?Vous êtes expérimenté·e en recrutement et souhaitez prendre en charge des sélections à fort enjeu ? En tant que Talent Acquisition Specialist, vous accompagnez les managers et les HR Business Partners pour identifier, attirer, évaluer et sélectionner les meilleurs talents, tant internes qu’externes. Grâce aux enseignements des Talent Reviews, vous contribuez à repérer les talents au sein de l’entreprise et à répondre au mieux aux besoins de recrutement. Vous prenez en charge de A à Z des recrutements complexes pour des fonctions de cadres moyens et supérieurs. Vous collaborez étroitement avec de nombreux interlocuteurs : les HR Business Partners, les équipes Reward, Talent & Leadership et Employer Branding, ainsi qu’avec des partenaires externes.

Quel est votre rôle à la SNCB ?Vous pilotez l’ensemble du processus de recrutement, depuis l’analyse du besoin avec les Senior HR Business Partners et le management du business jusqu’à l’intégration du…