Responsable d'équipe électricité tertiaire

Notre client est une entreprise familiale en forte croissance, active dans les secteurs de l’électricité industrielle, tertiaire et des infrastructures techniques. Reconnue pour son expertise et la qualité de ses réalisations, elle accompagne ses clients dans des projets variés et à haute valeur ajoutée.

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) chef d'équipe en électricité tertiaire capable de piloter des projets techniques de A à Z et de coordonner les différentes parties prenantes afin de garantir leur réussite.

En tant que chef d'équipe en électricité tertiaire, vous assurez la préparation, l’organisation, la coordination et le suivi complet de projets en électricité industrielle.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Analyser les cahiers des charges et élaborer les offres techniques et financières ;
• Participer au dimensionnement des installations électriques en collaboration avec le bureau d’études ;
• Assurer le suivi technique des projets …

• Formation technique à orientation électrique ou expérience équivalente ;
• Solides connaissances en électricité industrielle et distribution électrique ;
• Maîtrise des réglementations et normes applicables au secteur ;
• Capacité à lire et analyser des plans, schémas et documents techniques ;
• Excellentes compétences organisationnelles et aptitude à gérer plusieurs dossiers en parallèle ;
• Leadership naturel et aisance dans la coordination d’équipes ;
• Sens des responsabilités, rigueur et orientation résultats ;
• Excellentes capacités relationnelles et de communication ;
• Permis B requis et mobilité sur…

• Un contrat à durée indéterminée au sein d’une entreprise en pleine expansion ;
• La possibilité de travailler sur des projets techniques stimulants et variés ;
• Un environnement de travail dynamique, collaboratif et orienté innovation ;
• Une fonction à responsabilités offrant une réelle autonomie ;
• Des perspectives d’évolution professionnelle à moyen et long terme ;
• Un package salarial attractif en adéquation avec votre expérience et vos compétences ;
• L’opportunité d’intégrer une structure à taille humaine où l’expertise et l’engagement sont valorisés.