Quality Manager

Functiebeschrijving

Quality met drive, expertise én passie voor beauty?

Bij ProNails zoeken we een parttime Quality Manager die kwaliteit bewaakt, verbetert én laat leven binnen onze organisatie.

Je bent dé referentie voor Quality & Regulatory. Je beheert en optimaliseert ons kwaliteitsmanagementsysteem volgens ISO 22716 – Cosmetics GMP, bewaakt de kwaliteit en compliance van onze producten en vertaalt wet- en regelgeving binnen de cosmeticasector naar de praktijk.

De functie is in te vullen op 3 of 4 dagen per week. Daarbij vinden we voldoende aanwezigheid op kantoor belangrijk. Zo hou je voeling met de dagelijkse werking, werk je nauw samen met de verschillende teams en kun je het Quality-team actief begeleiden en ondersteunen.

Wat ga je doen?

• Je beheert en optimaliseert ons kwaliteitsmanagementsysteem en kwaliteitsbeleid.
• Je bewaakt ISO 22716, product compliance en relevante cosmetica-regelgeving.
• Je volgt productdocumentatie, specificaties, claims en non-conformiteiten op.
• Je…

Wie zoeken we?

Je hebt ervaring binnen Quality Management, Quality Assurance of een vergelijkbare functie en beschikt over een bacheloropleiding of gelijkwaardige ervaring. Kennis van ISO 22716 – Cosmetics GMP, audits, CAPA’s, risicoanalyses en regulatory compliance binnen cosmetica is een sterke troef. Je bent analytisch en nauwkeurig, maar tegelijk communicatief en verbindend. Je neemt ownership, durft bestaande werkwijzen kritisch in vraag te stellen en bent diplomatisch waar het kan en standvastig waar het moet. Je voelt je comfortabel in een deeltijdse rol met zichtbare aanwezigheid binn…

Wat bieden we jou?

Geen klassieke freelance opdracht waarbij je vanop de zijlijn adviseert.

Je krijgt een rol met verantwoordelijkheid, autonomie én impact, waarbij je echt deel uitmaakt van het ProNails-team.

• Een freelance samenwerking voor 3 of 4 dagen per week.
• Veel autonomie om Quality verder vorm te geven en processen kritisch onder de loep te nemen.
• Een plek in het managementteam, waar je mee richting geeft aan de organisatie.
• Rechtstreekse samenwerking met de CEO en korte communicatielijnen.
• Een organisatie waarin je ruimte krijgt om verbeteringen voor te stellen én daadwerkelijk te …