Monteur en ascenseurs

Notre entreprise est spécialisée dans l’installation, la modernisation et la maintenance d’ascenseurs et d’équipements de levage.

Nous intervenons dans des bâtiments résidentiels, commerciaux et professionnels, sur des installations neuves ou existantes.

Nos équipes assurent des interventions techniques dans le respect des normes et des exigences de sécurité.

Nous accordons une importance particulière à la qualité du montage, à la fiabilité des installations et au respect des délais.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un monteur en ascenseurs pour renforcer notre équipe.

• 3 raisons de choisir ce job
• Un métier technique et spécialisé
• Des compétences recherchées sur le marché
• Des possibilités d’évolution

• La description de votre emploi
• Monter et installer les différents éléments de l’ascenseur

Installer les rails, portes, câbles et équipements mécaniques

Réaliser les raccordements électriques nécessaires

Effectuer les réglages et contrôles avant la mise en service

Participer aux opérations de maintenance et de dépannage

• Les compétences requises
• Bonne base en mécanique et/ou électricité

Capacité à lire des plans et schémas techniques

Bonne maîtrise des outils manuels et électroportatifs

Habileté manuelle et sens de la précision

Capacité à travailler en hauteur et dans des espaces parfois confinés

Respect strict des procédures et consignes de sécurité

Autonomie, rigueur et esprit d’équipe

Le collègue idéal est...
Vous êtes une personne soigneuse, méthodique et responsable. Vous aimez le travail technique et manuel et êtes à l’aise pour travailler sur des installations complexes. Vous respectez scrupuleusement les procédures de sécurité et savez communiquer efficacement avec votre équipe. Curieux et volontaire, vous souhaitez développer vos compétences dans un métier spécialisé.

Van € 19 tot € 22 per uur

• Votre salaire et vos avantages extralégaux
• Salaire lié au barème de la Constructiv

• À propos de vos congés
• 20 jours de congés légaux 12 jours de repos compensatoires