Monteur chauffagiste Namur

FonctionVous intégrez une entreprise reconnue de la région de Namur, spécialisée dans le secteur de la rénovation énergétique, pour réaliser l'installation et la rénovation d'équipements sanitaires, de chauffage et de ventilation.

Au sein d'une équipe dynamique et particulièrement soudée, vous travaillez principalement en binôme avec un autre ouvrier qualifié afin de mener à bien des chantiers variés sur l'ensemble du territoire namurois.

ProfilPlus qu'un profil hautement qualifié, nous recherchons une personne possédant les bases du métier, une première expérience sur le terrain et surtout une réelle envie d'apprendre et de s'investir.

Sur chantier vous serez amené à :

• Déposer et évacuer les anciennes installations (anciennes chaudières, tuyauteries obsolètes, radiateurs).
• Adapter les installations existantes aux nouvelles normes énergétiques.
• Raccorder les équipements aux réseaux d'eau, de gaz ou d'électricité.
• Remplir les circuits d'eau, réaliser la purge de l'air et contrôler la pression.
• Tester l'étanchéité des conduites avant la fermeture des cloisons ou des saignées.
• Raccorder les systèmes de régulation (thermostats d'ambiance, sondes extérieures, circulateurs).
• Effectuer le premier allumage et régler les paramètres de fonctionnement.
• Ce que vous recevrez de nousSalaire barémique attractif : De 18,59 €/h à 21,08 €/h brut (selon votre expérience et vos bases en sanitaire/chauffage).
• 32 jours de repos payés par an : 20 jours légaux + 12 jours de RTT (repos compensatoires payés).
• Double pécule de vacances : Prime annuelle versée par la Caisse de Vacances, équivalant à 15,38 % du brut annuel (soit plus d'un mois de salaire net supplémentaire).
• Prime de fin d'année (Timbres de fidélité) : 9 % du salaire brut annuel, versée en fin d'année par le fonds Constructiv.
• Timbres intempéries : 1,5 % du salaire brut annuel compensant les arrêts liés au climat.
• Indemnités de trajet & mobilité : Prise en charge des kilomètres parcourus (jusqu'à 0,60 €/km pour un chauffeur) + indemnité compensatoire pour le temps de déplacement.
• Vêtements & Équipements : Vêtements de travail professionnels fournis + prime d'entretien d'environ 0,50 € à 1,00 € par jour travaillé.
• Chèques-repas : Jusqu'à 8,00 € par jour travaillé

Maaltijdcheques