Menuisier d'extérieur

L'entreprise est spécialisée dans la réalisation, la rénovation et l'habillage de façades, toitures, bardages et charpentes des bâtiments publics et industriels contemporains. Fortes de 15 années d'expérience, elle répond aux cahiers des charges les plus exigeants, devenant ainsi la référence en Wallonie.

• 3 raisons de choisir ce job
• Un métier varié et valorisant
• Une équipe soudée dans une ambiance conviviale
• Des conditions avantageuses

• La description de votre emploi
• Préparation, pose et finition de bardages et habillage de façades (bois, composite, métal, etc.)
• Installation et rénovation de systèmes d’isolation extérieure
• Prise de mesures, découpes, ajustements et fixation des éléments
• Travail sur différents types de bâtiments (résidentiel, commercial, industriel)
• Déplacements quotidiens sur les chantiers de Wallonie, Brabant Wallon et Bruxelles

• Les compétences requises
• Expérience en pose de bardage
• Pouvoir se déplacer chaque jour sur les chantiers.
• Maîtrise du français (atout), le néerlandais est un plus
• Autonomie et rigueur sur chantier
• Bonne capacité d’organisation et respect des normes de sécurité
• Esprit d’équipe et ponctualité
• Le collègue idéal est...
• Expérience en pose de bardage
• Dites seulement qu’il faut pouvoir se déplacer chaque jour sur les chantiers, sans demander un véhicule personnel.
• Maîtrise du français (atout), le néerlandais est un plus
• Autonomie et rigueur sur chantier
• Bonne capacité d’organisation et respect des normes de sécurité
• Esprit d’équipe et ponctualité

Van € 18 tot € 19 per uur

Maaltijdcheques

Votre salaire et vos avantages extralégaux
Primes sectorielles : Prime de mobilité (déplacements domicile-chantiers), prime d’intempéries, prime de fin d’année
Salaire entre 19 et 20€ de l'heure
horaire du lundi au vendredi 40heures semaine
Chèques-repas 9,50€/jour
Salaire attractif : La CP 124 dispose de barèmes salariaux avantageux
Jours de repos supplémentaires
Ambiance de travail dans une branche reconnue : Travailler dans le secteur de la construction, c’est rejoindre un secteur dynamique, reconnu et en constante évolution.
Reconnaissance de l’ancienneté : Les expériences dans la CP 124 sont valorisées, avec des impacts sur le salaire et les avantages.
À propos de vos congés
Congés annuels payés : Le secteur de la construction prévoit un nombre généreux de jours de congé légal, avec un système spécifique géré par l’Office des Congés du secteur de la construction (ONVA).
Pécule de vacances : Les ouvriers de la CP 124 bénéficient d’un pécule de vacances complet et d’un double pécule de vacances, qui augmente sensiblement le revenu pendant la période de congés.
Jours de repos compensatoire : En plus des congés légaux, des jours de repos compensatoires sont octroyés, notamment pour compenser les prestations supplémentaires ou respecter le régime de travail.
Congés en cas d'intempéries : Lorsque les conditions météorologiques empêchent le travail sur chantier, les ouvriers peuvent bénéficier de jours d’intempéries indemnisés.
Jours fériés et ponts : Les jours fériés nationaux sont automatiquement payés, souvent accompagnés de "ponts" qui prolongent les périodes de repos, selon la convention collective en vigueur.
Autres avantages sympas
Teambuilding organisé par le patron
Congé de formation : Possibilité de bénéficier de congés pour suivre des formations professionnelles agréées par le secteur de la construction.