Medewerker Daily & Digital Solutions (m/v/x)

Onze opdrachtgever specialiseert zich in de basisverzekeringen voor u en uw gezin. Zo kunnen ze u voor altijd de beste garanties en voorwaarden bieden. Ze werken niet met bijkantoren. Daardoor besparen ze op werkingskosten en betaalt u een lagere premie dan bij andere verzekeraars.

Voor één van onze klanten in de banksector zoeken wij enthousiaste Medewerkers Daily & Digital Solutions die hun carrière willen starten of verder uitbouwen binnen een moderne, digitale en dynamische omgeving.

In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor klanten en ondersteun je hen bij hun dagelijkse bankverrichtingen, digitale toepassingen en praktische vragen. Dankzij jouw professionele, duidelijke en empathische aanpak zorg je voor een uitstekende klantervaring.

Jouw taken

• Klantenvragen beantwoorden via telefoon, e-mail en chat.
• Klanten begeleiden bij digitale oplossingen en dagelijkse bankzaken.
• Empathisch, helder en klantgericht communiceren.
• Proactief meedenken over passende oplossingen, volgens de geldende procedures en vertrouwelijkheid.
• Je start met een intensieve klassikale opleiding van 2,5 maanden — tijdens deze periode is verlof niet mogelijk.

• Perfect Nederlandstalig, zowel mondeling als schriftelijk.
• Minimum ASO-diploma, maar een Bachelor of Master is een pluspunt.
• Klantgericht, empathisch en stressbestendig.
• In staat om procedures nauwgezet te volgen.
• Communicatief en oplossingsgericht ingesteld.
• Je hebt een commerciële flair en kan assertief zijn wanneer het moet.
• In het bezit van een attest van goed gedrag en zeden.
• Je bent bereid om in een shiftensysteem te werken, alsook soms op zaterdagen.
• Je hebt op het einde van het jaar GEEN verlof gepland staan, zodat je de opleidingsdagen volledig kan meevolgen.

Van € 2.500 tot € 3.000 per maand

• Een contract van onbepaalde duur (40u/week).
• Shiftenrooster dat 2 maanden vooraf wordt meegedeeld.
• Werkuren: Ma–vr: 8u–22u & za: 9u–17u (1 à 2x/maand met recupdag)
• Groeikansen binnen een innovatieve bankomgeving (min. 2 jaar engagement).
• Mogelijkheid om door te groeien naar gespecialiseerde teams.
• Extra’s op de werkvloer: bedrijfsrestaurant, baristaservice, fitness met groepslessen (€8/maand), yogalessen, fietsenstalling, douches en lockers.
• Thuiswerk: tot 2 dagen/week na opleiding en inwerkperiode.
• Startloon: ca. €2.500 tot €3.100/maand, afhankelijk van ervaring.
• Extralegale voordelen: maaltijdcheques (€8/dag), ecocheques (€250/jaar), groeps- en hospitalisatieverzekering.
• Mobiliteit: Eerste 3 maanden: sociaal abonnement.
• Daarna keuze uit: Bedrijfswagen met beperkte tankkaart (€150/maand bijdrage), of Mobiliteitsbudget (€300/maand).