HR officer

Dit bedrijf is een steigerbouwbedrijf dat zich toespitst op industrie en infra.

Het biedt een flexibele dienstverlening, met focus op service, betrouwbaarheid en kwaliteit van het geleverde werk.
Het werkt met aandacht voor een uitdagende en veilige werkomgeving, waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en goed samenwerken.
Het bedrijf wil een referentie zijn in de sector voor klanten, leveranciers en werknemers, met betrokkenheid als basis voor projectopvolging.
Het staat in voor een vlotte, veilige en keurige afwerking van steigers en werkt conform de norm.
Actief in heel België, Noord-Frankrijk en Zuid-Nederland.

Als ???? ???????????????????????????? ???????????????????? ben je een belangrijk aanspreekpunt voor zowel ?????????????????? als ??????????????????. Je ondersteunt het HR-team en zorgt ervoor dat personeelsadministratie correct, tijdig en mensgericht verloopt.

Concreet zal je:

• Instaan voor de maandelijkse ?????????????????????????????????? in samenwerking met het sociaal secretariaat.
• Administratieve ?????????????????? van prestaties, afwezigheden, kilometers en andere ???????????????????????????????? gegevens.
• Beheren en up-to-date houden van ????????????????????????????????????.
• Coördineren en administratief opvolgen van ?????????????????????? voor medewerkers.
• Verzorgen van een warme ???????????????????? en begeleiding van nieuwe collega’s tijdens hun eerste weken.

Dit heb je nodig voor de job
Voor deze functie zoeken we een ???? ???????????????????????????? ???????????????????? die nauwkeurig werkt, vlot communiceert en zich comfortabel voelt in een vertrouwelijke HR-omgeving.

• Bachelor diploma of gelijkwaardig niveau door ervaring.
• Spontane, positieve persoonlijkheid met verantwoordelijkheidszin en discretie.
• Eerste ervaring binnen HR of personeelsadministratie is een sterke plus.
• Zeer goede kennis van het Nederlands; kennis van het Frans is een belangrijke meerwaarde.
• Vlotte gebruiker van Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) en administratieve tools.

Van € 2.300 tot € 2.900 per maand

Je loon en extralegale voordelen
Als ???? ???????????????????????????? ???????????????????? kom je terecht in een professionele, maar warme werkomgeving, met ruimte om bij te leren en jezelf verder te ontwikkelen.

• 4/5de functie
• ?????????????????? ???????????????? met opstart mogelijk tussen 7u en 9u.
• Marktconform loon aangevuld met maaltijdcheques, eco-cheques en diverse premies.
• Uitgebreid pakket aan verzekeringen, ADV-dagen en wettelijk verlof vrij op te nemen.
• Kans om ervaring op te bouwen binnen een stabiele organisatie waar collegialiteit centraal staat.

• Zo zit het met je vakantie
• Wettelijk verlof is vrij op te nemen