HR Consultant

About this jobBen jij geboeid door HR, recruitment en mensen? Wil je graag aan de slag binnen een commerciële en menselijke omgeving? Voor ons kantoor in Zele zijn we op zoek naar een enthousiaste HR Consultant.

Of je nu al ervaring hebt binnen recruitment en HR of net je eerste stappen wil zetten in de sector: beide profielen zijn welkom. Je komt terecht in een hecht team met een andere HR Consultant en een Office Manager. Samen zorgen jullie ervoor dat kandidaten en klanten op een professionele en persoonlijke manier worden begeleid.

Afhankelijk van je ervaring krijg je de nodige ondersteuning en opleiding, gecombineerd met de ruimte om zelfstandig te werken en steeds meer verantwoordelijkheid op te nemen.

Jouw verantwoordelijkhedenAls HR Consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces. Je gaat actief op zoek naar geschikte kandidaten, begeleidt hen tijdens hun zoektocht naar een nieuwe uitdaging en onderhoudt contacten met klanten.

Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarin recruitment, klantencontact en commerciële activiteiten samenkomen. Heb je nog geen ervaring? Dan leer je het vak stap voor stap binnen een ervaren team. Heb je wel ervaring? Dan krijg je de ruimte om die expertise meteen in te zetten en verder uit te bouwen.

Jouw taken

• Actief zoeken naar geschikte kandidaten via verschillende rekruteringskanalen
• Kandidaten screenen en telefonisch of persoonlijk interviewen
• Kandidaten begeleiden tijdens het volledige sollicitatieproces
• Vacatures opmaken en publiceren via verschillende kanalen
• Vacatures en recruitmentnoden bespreken met klanten
• Kandidaten voorstellen aan klanten en feedback opvolgen
• Klanten ondersteunen bij hun zoektocht naar geschikte medewerkers
• Contact onderhouden met kandidaten en klanten
• Kandidaten en vacatures actief opvolgen in de verschillende systemen
• Meedenken over de beste aanpak om vacatures succesvol in te vullen
• Opbouwen en onderhouden van duurzame klantenrelaties
• Meewerken aan commerciële acties en de verdere uitbouw van het kantoor

• Je hebt een sterke interesse in HR, recruitment en mensen.
• Ervaring binnen HR, recruitment of een commerciële omgeving is een plus, maar geen must.
• Je bent sociaal, communicatief en enthousiast.
• Je bent leergierig en staat open om nieuwe zaken bij te leren.
• Je neemt graag initiatief en kan zelfstandig werken.
• Je bent commercieel ingesteld of hebt interesse om hierin te groeien.
• Je houdt ervan om met verschillende mensen te werken.
• Je bent gemotiveerd om jezelf verder te ontwikkelen binnen ITZU.

Als je kiest voor ITZU, dan kies je voor:

• Een familiaal en warm bedrijf
• Open en korte communicatielijnen
• Een vlakke structuur
• Een bedrijf met oog en appreciatie voor zijn medewerkers
• Leuke activiteiten zoals teambuildings en personeelsfeesten
• De kans om door te groeien en mee te groeien binnen het bedrijf
• In deze functie krijg je:

• Veel verantwoordelijkheid
• Autonomie
• Veel variatie
• Flexibiliteit
• Ruimte voor eigen initiatief
• Een hecht team dat je ondersteunt en begeleidt
• De mogelijkheid om je rol verder uit te bouwen in functie van je ervaring en ambities
• Daarnaast geniet je van tal van voordelen:

• Bedrijfswagen met tankkaart (optioneel)
• Maaltijdcheques en ecocheques
• Een bonusregeling
• Een uitgebreid cafetariaplan waarmee je onder andere voor fietsleasing kan kiezen
• Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering