Conseiller(ère) de vente

Vous aimez la mode, découvrir de nouvelles marques et travailler dans un environnement dynamique ?

Chez HalfPrice, chaque journée est différente. De nouveaux produits et de belles trouvailles arrivent constamment dans nos magasins. Nous recherchons des personnes dynamiques, orientées client et désireuses d’apprendre et d’évoluer avec nous.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

En tant que Conseiller(ère) de vente chez HalfPrice, vous participerez à toutes les activités qui contribuent au bon fonctionnement du magasin. Vos principales responsabilités seront notamment les suivantes :

Réceptionner, préparer et mettre en rayon les nouvelles livraisons. Réapprovisionner et organiser les produits, en veillant à mettre en valeur nos nouveautés. Maintenir la surface de vente et les cabines d’essayage propres, ordonnées et accueillantes pour nos clients. Accueillir, conseiller et accompagner les clients tout au long de leur expérience d’achat. Effectuer les opérations d’encaissement de maniè…

Nous recherchons des personnes qui :

• Aiment le contact avec les clients et le travail en équipe.
• Sont communicatives, fiables et adoptent une attitude positive.
• Ont envie d’apprendre, de se développer et d’évoluer au sein de l’entreprise.
• Apprécient de travailler dans un environnement dynamique où chaque journée peut être différente.
• Sont disponibles pour travailler selon des horaires variables, y compris le week-end.

Nous proposons différentes possibilités en matière de temps de travail et organisons les horaires en tenant compte à la fois des besoins opérationnels de chaque magasin et des disponibilités de nos équipes.

En fonction des besoins du magasin et du poste concerné, nous proposons différentes formes de contrat :

• Contrat de travail à durée indéterminée (CDI)
• Contrat de travail à durée déterminée (CDD)
• Flexi-job, pour les candidats qui remplissent les conditions légales applicables à ce type d’emploi.
• Le type de contrat ainsi que les conditions d’emploi seront précisés au cours du processus de re…