chauffeur de bus

Chauffeur de bus

Description de la fonction
Description de la fonctionEn tant que chauffeur de bus affecté au transport régulier, vous assurez le déplacement des voyageurs dans des conditions optimales de sécurité, ponctualité et qualité de service.

Vous circulez principalement sur des lignes régionales et êtes en contact quotidien avec les usagers. Vous intégrez une équipe locale composée notamment de chauffeurs, de planificateurs et de techniciens.

Principales responsabilitésConduire différents types de véhicules de transport en commun, notamment des minibus, autocars, bus standards et bus articulés.
Assurer les trajets sur différentes lignes régionales selon des horaires planifiés en fonction des besoins et, dans la mesure du possible, de vos disponibilités.
Adopter une conduite souple, préventive, courtoise et sécurisée.
Accueillir les voyageurs avec professionnalisme et bienveillance.
Répondre aux questions des passagers concernant notamment les tarifs et les services proposés.
Veiller au bon état et à la propreté du véhicule utilisé.
Contribuer au confort et à la sécurité des passagers pendant toute la durée du trajet.

• Votre profil
• Profil recherchéLe poste s’adresse à une personne :

Qui apprécie réellement la conduite et le contact avec le public.
Titulaire du permis D ou DE. Une possibilité d’accompagnement peut être envisagée pour l'obtention du permis si nécessaire.
Responsable, attentive et soucieuse de la sécurité des passagers et des autres usagers de la route.
À l’aise dans les relations humaines et appréciant le travail au contact du public.
Présentant une apparence soignée et une attitude professionnelle et accueillante.
Disposant d’un casier judiciaire compatible avec l’exercice de la fonction.

• Nous vous offrons
• Conditions et avantagesPossibilité de travailler à temps plein ou à temps partiel.
• Horaires offrant une certaine flexibilité.
• Possibilité, selon les besoins, de travailler à la semaine ou de manière saisonnière.
• Prime brute mensuelle d’environ 129,90 € et indemnité nette d’environ 91,60 €, à partir de 10 jours de travail.
• Majoration pour le travail le week-end : 110 % le samedi et 200 % le dimanche.
• Prime de nuit d’environ 1,85 € par heure pour les prestations effectuées entre 20 h et 6 h.
• Prime de fin d’année.
• Assurance hospitalisation.
• Plan de pension.
• Accès gratuit aux transports publics concernés pour le travailleur et sa famille, selon les conditions applicables.
• Un jour de congé supplémentaire à partir de 4 ans d’ancienneté.
• Intégration au sein d’une équipe conviviale et solidaire.
• Formation initiale et possibilités de formation continue afin de développer et maintenir ses compétences professionnelles.

• Formation requise
• Aucune exigence d'etudes specifique