Rupskraanmachinist

Deze werkgever is gespecialiseerd in de bouwsector en in het onderhoud van vervoersinfrastructuren.

Het bedrijf ondersteunt lokale overheden bij mobiliteits-, urbanisatie- en milieu-uitdagingen.

• Aanleg en onderhoud van wegen.
• Aanleg en onderhoud van spoorwegen.
• Werken aan luchthaven-, haven-, industriële en logistieke infrastructuren.

Als Rupskraanmachinist bedien je een rupskraan van 25 tot 35 ton op werven voor grond-, wegen- en rioolwerken.

Je voert graafwerken uit met een rupskraan en gebruikt daarbij GPS-sturing waar nodig.
Je werkt op de werf nauw samen met de werfleider en collega’s om de werken veilig, nauwkeurig en efficiënt uit te voeren.
Je past de veiligheidsvoorschriften toe die gelden voor je voertuig en je activiteit, waaronder het dragen van persoonlijke beschermingsmiddelen.
Je controleert voor de start of de machine in goede staat verkeert en klaar is voor gebruik.
Je laadt, verplaatst of transporteert materialen en producten met de machine volgens de geldende voorschriften en met aandacht voor veiligheid.
Je reinigt en controleert de machine na gebruik, voert routineonderhoud en kleine herstellingen uit en meldt afwijkingen aan je verantwoordelijke.

• Dit heb je nodig voor de job
• Voor de functie van kraanmachinist is ervaring met rupskranen van 25 tot 35 ton vereist.

• Ervaring met GPS is een grote meerwaarde.
• Kennis van rioleringswerken is een pluspunt.
• Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en veilig.
• Je hebt verantwoordelijkheidszin, een praktische ingesteldheid en bent flexibel inzetbaar in verschillende regio’s en op verschillende werven.

Van € 18 tot € 24 per uur

• Je loon en extralegale voordelen
• Afhankelijk van je ervaring, ligt je loon tussen de 18.231 en 24.134 euro per uur.

• Zo zit het met je vakantie
• Je volgt de vakantieregeling conform het bouwverlof:

• 3 weken collectieve sluiting tijdens de zomermaanden juli en augustus
• 2 weken collectieve sluiting tijdens de kerstvakantie
• Andere leuke voordelen

• Afsluit bouwverlof en Kerstvakantie
• BBQ's
• Nieuwjaarsreceptie
• Aanbevelingspremie van €1000 netto (als die persoon 3 maanden vast in in dienst is)
• Benefits@Work
• Teamsbuildings, sportactiviteiten, "Colas Classic"